结果表明，女性工资的提高可以同量的增加和丈夫工作量的相对稳定。然而，讨价还价至关重要；如果将单一模型调整为与 20 世纪 70 年代相匹配，那么妻子的有偿劳动量将大幅增加，而男性的有偿劳动量将大幅下降；在这两种情况下，预测误差都在每周 2-3 小时左右，约占人均劳动力供应量的 10%。就总劳动力而言，误差要小得多，因为这些性别特定的误差在很大程度上相互抵消。
因此，最重要的是，如果研究问题不需要我们区分不同类型的家 澳大利亚电报数据库 庭或配偶的劳动（这种 情况很常见），那么忽略配偶之间的讨价还价可能是合理的。但是，如果我们需要了解男女之间的时间分配，那么包含讨价还价的模型将大有裨益。
约翰·诺尔斯是南安普顿大学的经济学教授。他出生于英国，曾在加拿大、西班牙和巴哈马接受教育。1998 年在罗彻斯特大学（美国纽约州）获得博士学位后，他在宾夕法尼亚大学任教，并于 2008 年返回英国。他目前的研究重点是使用数学模型分析美国和欧洲的婚姻和未婚生育率趋势。他是《已婚男性为何工作如此辛苦？家庭内部讨价还价和劳动力供应的总体分析》论文的作者，该论文发表在《经济学研究评论》上。
《经济研究评论》旨在鼓励理论和应用经济学研究，尤其是年轻经济学家的研究。它被公认为五大核心经济学期刊之一，以发表开创性论文而闻名，是经济学家的必读之作。